Veracruz, entre los estados con menor brecha salarial de género en México
La entidad se posiciona en el cuarto lugar a nivel nacional en paridad de ingresos entre hombres y mujeres
Según un análisis reciente del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), Veracruz se destaca como uno de los estados con menor brecha salarial entre hombres y mujeres en México, ocupando el cuarto lugar en la lista de entidades con mayor paridad en los ingresos por el mismo trabajo. De acuerdo con el estudio, en Veracruz, las mujeres ganan en promedio 90.34 pesos por cada 100 que recibe un hombre.
A nivel nacional, la brecha salarial de género es del 16%, lo que significa que, en promedio, por cada 100 pesos que percibe un hombre, una mujer gana 84 pesos. Sin embargo, Veracruz se sitúa por encima de este promedio, evidenciando una mayor equidad salarial.
Los únicos estados que superan a Veracruz en este indicador son la Ciudad de México, donde las mujeres perciben 93.85 pesos por cada 100 de los hombres, seguida de San Luis Potosí con 93.51 pesos y Chiapas con 91.24 pesos.
Por el contrario, Colima, Baja California Sur y Tlaxcala se encuentran entre las entidades con mayor disparidad salarial, según los datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), base del análisis del IMCO.
Este estudio subraya la persistente desigualdad en los salarios a nivel nacional, pero también destaca los avances en algunos estados como Veracruz, donde la brecha de género en el ámbito laboral ha disminuido considerablemente. Estos resultados plantean la necesidad de continuar promoviendo políticas que impulsen la igualdad salarial en todo el país.
